FAQ

Antworten auf all Ihre Fragen

Fragen Arbeitgeber

Wie kann ich mich registrieren?
Über den Menüpunkt „Login“ kommen Sie auf den Punkt „Noch kein Benutzerkonto erstellt?“. Bei der Benutzerregistrierung füllen Sie die Pflichtfelder, die mit einem Sternchen gekennzeichnet sind, aus. An Ihre hinterlegte E-Mail-Adresse wird eine Registrierungsmail versendet. Bitte bestätigen Sie diese. Am Ende jeder Seite finden Sie den Menüpunkt „Registrieren“ über den Sie sich wie oben ein Benutzerkonto erstellen können.
Wo kann ich mich als Kunde einloggen?
Klicken Sie auf den Login Button. Nachdem Sie Ihr persönliches Benutzerkonto und Passwort eingegeben haben, können Sie in Ihrem Benutzerprofil neue Anzeigen schalten und editieren.
Warum kann ich mich nicht einloggen?
Bevor Sie sich einloggen können, müssen Sie sich zuerst auf dem Öko-Stellenmarkt registrieren. Prüfen Sie ob Sie den Link in der Bestätigungsemail aktiviert haben.
Ich habe mein Passwort vergessen, wo kann ich ein Neues beantragen?
Unter „Login“ geben Sie bitte die E-Mail-Adresse ein mit der Sie sich registriert haben. Ein Link wird dann an diese verschickt.
Ich habe meinen Benutzernamen vergessen , wie kann ich es erneuern?
Unter „Login“ geben Sie bitte die für das Benutzerkonto hinterlegte E-Mail-Adresse ein. Der Benutzername wird dann an diese E-Mail-Adresse geschickt.
Kann ich mein Stellenangebot bearbeiten oder löschen?
Nach dem Login in Ihr Konto sind im Usermenü alle Ihre geschalteten Anzeigen unter „Anzeigenverwaltung“ aufgelistet. Dort haben Sie auch die Möglichkeit die Anzeigen zu archivieren, zu editieren oder direkt zu löschen.
Was muss ich tun, wenn die Stelle nicht mehr verfügbar ist?
In Ihrem Benutzerprofil haben Sie die Möglichkeit das Stellenangebot zu deaktivieren.
Wie finden potenzielle Bewerber meine Stellenanzeigen?
Schon auf der Startseite werden die Anzeigen gelistet. Dort haben die Suchenden die Möglichkeit über die Filterfunktionen nach geeigneten Stellen zu sortieren. Alle Anzeigen findet man auch unter dem Menüpunkt „Alle Stellen“.

Zusätzlich finden die Bewerber unsere Stellenanzeigen auch auf externen Partnerseiten. Optimiert für Google for jobs: Unsere Anzeigen werden automatisch mit dem "Google structured data JobPosting Markup" versehen und somit automatisch als Jobangebote von Google erkannt.

Fragen zur Stellenanzeige

Gibt es Möglichkeiten, meine Anzeige besonders prominent zu platzieren?
Steigern Sie die Klickrate mit den Zusatzoptionen. Mit dem Paket "Top-Platzierung" erscheint Ihre Anzeige in der Angebotsliste 14 Tage an oberster Position. Alternativ können Sie Ihre Anzeige durch Fettschrift, Umrandung oder farblicher Hinterlegung hervorheben.
Muss ich meine Anzeige nach Ende der Laufzeit selbst deaktivieren oder löschen?
Vor Ablauf der Anzeige werden Sie per E-mail benachrichtigt. Sie haben dann die Möglichkeit die Anzeige in Ihrem Benutzerprofil zu verlängern oder zu archivieren. Ansonsten wird diese automatisch deaktiviert.
Kann ich erfahren, wie mein Inserat “performt”?
Jeder eingeloggte Inserent kann bequem die Zugriffsstatistiken in seiner Anzeige einsehen. In einem anschaulichen Diagramm können Sie die einmaligen wie auch wiederholten Anzeigenansichten ablesen.
Welche Informationen gehören in meine Jobanzeige?
Wenn alle Pflichtfelder ausgefüllt sind, denken Sie daran Ihre Stellenanzeige so ausführlich wie möglich zu gestalten. Dazu gehören auch u.a. Hinweise auf Bewerbungsschluss und Arbeitsbeginn, wie auch das Logo des Unternehmens.
Wie lange dauert es, bis meine Stellenanzeigen online erscheinen?
Wenn Sie Ihre Stellenanzeige selbst erstellen, ist diese nach Fertigstellung sofort sichtbar.
Wie lange bleibt meine Stellenanzeige online?
Die Basislaufzeit beträgt 60 Tage. Eine Verlängerung ist gegen Aufpreis möglich.
Kann ich in einer Stellenanzeige mehrere Stellen ausschreiben?
Pro offene Stelle kann nur ein Anzeigenprofil erstellt werden.
Wie kann ich meine Stellenanzeige bearbeiten?
Um Ihre Stellenanzeige zu bearbeiten, müssen Sie sich einloggen. In der Anzeigenverwaltung können Sie über den Button „Editieren“ die Anzeige anpassen. Die Änderungen bestätigen Sie durch einen Klick auf „Absenden“. Hier haben Sie auch noch die Möglichkeit Ihre Anzeige durch zusätzliche Hervorhebungen zu optimieren.
Kann ich ein PDF zur Anzeige hinzufügen?
Optional gibt es die Möglichkeit eine URL mit dem Pfad zu einem auf Ihrer Website veröffentlichten PDF zu erstellen. Dafür ist ein Eingabefeld im Anzeigenformular vorgesehen. In diesem Fall erscheint ein "PDF Download-Button" in Ihrer Anzeige. Optional können Sie uns ein PDF per Email zusenden und wir laden es auf unseren Server und verknüpfen es mit Ihrer Anzeige.
Welche Anzeigeneinbindungen sind auf dem Öko-Stellenmarkt möglich?
Der Öko-Stellenmarkt unterstützt viele externe Anzeigeneinbindungen: iFrame, Api-Einbindung und XML-Import. Wenn Sie schon eine vorgestaltete iFrame-Anzeige haben, schicken Sie uns diese zu, wir binden sie dann ein. Das Gleiche gilt für die Api-Einbindung von Partneranzeigen und die XML-Imprt-Funktion, die sich individuell anpassen lässt. Zusätzlich dazu bieten wir auch eine individuelle Anzeigengestaltung an, bitte sprechen Sie uns darauf an, wir erstellen dann ein Angebot für Sie.

Fragen Bewerber

Wie finde ich meinen Job bei Öko-Stellenmarkt?
Mit den umfangreichen Suchfunktionen auf unserer Startseite können Sie gezielt nach einem geeigneten Stellenangebot filtern. So können Sie u.a. nach Verbänden sortieren und somit zielführender Ihren Job finden.
Welche Arbeitgeber inserieren auf dem Öko Stellenmarkt?
Betriebe, die offene Stellen auf dem Öko Stellenmarkt anbieten, kommen hauptsächlich aus der Ökobranche. Die Bereiche können unterschiedlich sein wie Einzelhandel, Biolandwirtschaft, Naturkosmetik, Handwerk oder Viezucht.
Was kosten die Leistungen von Öko Stellenmarkt?
Die Jobsuche für Bewerber ist selbstverständlich kostenlos.

Sie möchten mehr Informationen erhalten?

Ihre Ansprechpartnerin:

Doris Bußjäger
bioculture GmbH
Brecherspitzstraße 8, 81541 München
Tel.: +49 (0)89 420 440 54
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
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